Biri Size “Hırssız” Dediğinde: Önceliklerinizi Nasıl Netleştirir ve Dürüstçe Cevap Verirsiniz?
Biri seçimlerinizin “yeterince hırslı olmadığını” söylediğinde, onların hırs tanımını kabul etmeden önce bir durup düşünün. İlk olarak, gerçekten gözlemleyebileceğiniz seçimlerinizi kullanarak zamanınızın ve çabanızın neye hizmet etmesini istediğinize karar verin. Ardından, yanıt vermek istiyorsanız kısa ve dürüst bir açıklama yapın: neye öncelik verdiğinizi, şu anda neyin peşinden gitmemeyi seçtiğinizi ve planlarınızın değişip değişmeyeceğini belirtin.
Etiketi somut endişeden ayırın
“Hırssız”, somut bir tanım değil, bir yargıdır. Ekstra işi reddetmek, tanıdık bir rolde kalmak, daha fazla boş zaman seçmek veya görünür bir kilometre taşının peşinden gitmemek gibi belirli bir karara atıfta bulunuyor olabilir. Bu örnekler farklı değerlendirmeler gerektirir, bu yüzden kişinin ne kastettiğini sorarak başlayın. “Hangi seçimi kastediyorsun?” veya “Ne yapmamı beklerdin?” diyebilirsiniz.
Somut bir gözlemi değerlendirmek için etikete katılmak zorunda değilsiniz. Karşıdaki kişi sizin de fark ettiğiniz bir şeye işaret ediyorsa—örneğin önemsediğiniz bir hedefi ertelemek gibi—bunu incelenecek bir bilgi olarak ele alın. Sadece farklı bir tür hayat istemenizi bekledilerse, bu beklenti tek başına seçiminizi bir hata yapmaz. Northwestern'in kariyer kaynağı, seçenekleri tartmadan önce sizin için önemli olan öncelikleri belirlemenizi önerirken, Georgetown'un kendini keşfetme kılavuzu, değerlerinizin nereden geldiğini ve kararlarda nerede ortaya çıktığını düşünmeyi tavsiye eder. Bu alıştırmalar kariyer keşfiyle ilgilidir; aynı sorular, bir başkasının önceliklerini bir hüküm olarak kabul etmeden sıradan seçimlere de uyarlanabilir. (Northwestern University: “Strengths, Values & Priorities”; Georgetown University: “Self-Exploration”)
Öncelikleri gerçekte ne yaptığınızda arayın
Soyut bir soru olarak “Benim için ne önemli?” sorusunu yanıtlamak zor olabilir. Bunun yerine sıradan hayatınızın yakın dönemdeki bir kesitiyle başlayın. Boş zamanınızı nasıl geçirdiğinize, hangi taahhütlerinizi aksatmadan yerine getirdiğinize, programınız sıkışık olduğunda neye yer açtığınıza ve neyi öğrenmeyi veya uygulamayı seçtiğinize dikkat edin. Bunlar geçmeniz gereken bir sınav değil, gözlemlenebilir ipuçlarıdır.
Size anlamlı gelen yakın zamandaki iki veya üç seçimi yazın. Her biri için şunu sorun: Neyi seçtim? Bu seçim neyi mümkün kıldı? Neyi bıraktım veya erteledim? Akşamlarını yaratıcı bir projeye ayırmak için terfi fırsatını geri çeviren biri; o projeye, müsait zamana veya farklı bir tempoya öncelik veriyor olabilir. Örnek, hangi açıklamanın doğru olduğunu kanıtlamaz; bunu yalnızca o kişi söyleyebilir. Bu nedenle yararlı kanıt, kişinin kendi seçim kalıpları ve bu seçimlerin ne anlama geldiğine dair kendi açıklamasıdır.
Notları düzenlemenin pratik bir yolu, önce etkinliği, ardından olası önceliği adlandırmaktır: “Cumartesi gününü arkadaşlarıma ayırıyorum” ifadesi bağ kurmaya veya plansız zamana işaret edebilir; “Her hafta aynı beceri üzerinde pratik yapıyorum” ifadesi zanaata veya öğrenmeye işaret edebilir. İfadeleri deneyiminize yakın tutun. Georgetown'un kılavuzu rekreasyonel, akademik ve mesleki ilgi alanlarına bakmayı ve geçmiş kararlar üzerinde düşünmeyi önerir; Northwestern'in öncelikler kaynağı ise günlük sorumluluklar, çalışma programı, rol ve kariyer gelişimi gibi faktörleri listeler. Birlikte temeli sağlam bir yöntem önerirler: belirli etkinliklere ve yapılan fedakarlıklara bakın, ardından ifade edebilecekleri önceliği tanımlayın. (Georgetown University: “Self-Exploration”; Northwestern University: “Strengths, Values & Priorities”)
Bunun bir seçim mi, bir kısıtlama mı yoksa bir erteleme mi olduğunu sorgulayın
Daha sakin bir tempo, otomatik olarak hırstan yoksun olduğunuz anlamına gelmez. Ancak arkasında durduğunuz bir seçimi, koşullar nedeniyle duraksayan veya sınırlanan bir plandan ayırt etmek faydalıdır. Kendinize sorun: Bilinçli olarak önemsediğim bir şeye zaman ayırıyor muyum? Bir hedefe daha az görünür bir şekilde mi ilerliyorum? Yoksa hâlâ yapmak istediğim bir şeyi erteleyip duruyor muyum?
Mevcut yönünüz bilinçliyse, onu destekleyen somut eylemi tanımlayın. Bu, bir hobiye ayırdığınız zaman, düzenli olarak üstlendiğiniz sorumluluklar veya seçtiğiniz bir etkinliğe bağlı kalmanızı sağlayan rutin olabilir. Bir hedef istiyor ancak buna göre hareket etmediyseniz, bir sonraki adımı tanımlanabilecek kadar küçük tutun: bir seçeneği araştırın, yirmi dakika pratik yapın veya kararı yeniden değerlendirmek için bir tarih belirleyin. Bunlar sadece birer örnektir, belirli bir adımın belirli bir sonuç vereceğine dair sözler değildir.
Utah Üniversitesi lisansüstü programı, bir gelişim planını; hedefleri net bir şekilde tanımlanmış eylemlerle ilişkilendirmenin, çalışmaları bu hedeflere göre önceliklendirmenin ve bakış açıları değiştikçe planları gözden geçirmenin bir yolu olarak tanımlar. Rehberliği lisansüstü öğrencilere yöneliktir, ancak temel planlama ayrımı burada da faydalıdır: bir hedef, kendisine bağlı bir eylem olduğunda daha kolay değerlendirilir ve koşullar veya tercihler değiştikçe bir plan revize edilebilir. (University of Utah Graduate School: “Individual Development Plan”)
Varsa neyi değiştireceğinize karar verin
Diğer kişiye yanıt vermeden önce, bir seçimi değiştirmek isteyip istemediğinizi kontrol edin. Üç soruyu deneyin: Bu etkinlik veya hedef benim için önemli mi? Atmak istediğim gerçek bir sonraki adım var mı? Farklı bir önceliği tercih ettiğim için mi geri duruyorum, yoksa henüz karar vermediğim için mi?
Daha fazla ilerleme kaydetmek istiyorsanız, bunun kendi koşullarınızda ne anlama geldiğini belirtin. “Daha hırslı olmak”, bir seçime rehberlik etmek için çok geniştir. “Haftada iki akşam gitar pratiği yapmak”, “ilgimi çeken bir role başvurmak” veya “başladığım kursu bitirmek”, daha sonra gözden geçirebileceğiniz eylemleri tanımlar. Bir başkasının aklındaki dönüm noktasını istemiyorsanız, kendinizi haklı çıkarmak için yerine geçecek bir başarı uydurmanıza gerek yoktur. Neye yer açmayı seçtiğinizi söyleyebilir ve açıklamayı orada bırakabilirsiniz.
Cevabınız geçici de olabilir. Tercihler ve müsait zaman değişebilir. Georgetown deneyim biriktikçe öz değerlendirmeyi tekrarlamayı önerir ve Utah gelişim planlarını gözden geçirilecek ve revize edilecek belgeler olarak tanımlar. Bu durum mütevazı bir sonucu destekler: bunun sonsuza kadar önceliğiniz olması gerektiğini iddia etmeden, bu dönem için doğru gelen şeyin ne olduğunu tanımlayabilirsiniz. (Georgetown University: “Self-Exploration”; University of Utah Graduate School: “Individual Development Plan”)
Kısa ve dürüst bir cevap verin
Tüm hayatınızı savunan bir konuşma yapmanıza gerek yok. Yararlı bir cevap, diğer kişinin bakış açısını kabul edebilir, kendi önceliğinizi belirtebilir ve belirli bir endişeyi tartışmaya açık olup olmadığınızı adlandırabilir. The Open University'nin atılgan iletişim üzerine hazırladığı giriş materyali, net yanıtları saldırganlık olmadan bir noktayı kesin olarak belirtmenin bir yolu olarak tanımlar; ayrıca diğer kişinin bakış açısını kabul etmeyi önerir ve bağlamın bir konuşmanın nasıl ilerlediğini etkilediğini açıklar. (Open University, OpenLearn: “4.2 Assertive communication”)
Sizin için doğru olanla eşleşen dili seçin:
“Neden öyle göründüğünü anlıyorum. Şu anda ___ için zamana öncelik veriyorum.”
“___ konusunda ilerleme kaydetmek istiyorum ve bir sonraki adımım ___.”
“Şu anda bu seçimden memnunum. Şu anda ___ hedeflemiyorum.”
“Ertelediğim bir şeyle ilgili belirli bir endişen varsa dinlerim. ‘Hırssız’ etiketi bana ne kastettiğini anlatmıyor.”
Bunlar otomatik olarak kullanılacak kalıplar değil, birer başlangıç noktasıdır. Eleştiri gerçek bir sorunu gündeme getiriyorsa, hakareti benimsemeden bunu söyleyebilirsiniz: “Almak istediğimi söylediğim ders için zaman ayırmadığım doğru. Hâlâ benim için önemli olup olmadığına karar vermeye çalışıyorum.” Zaten bunu etraflıca düşündüyseniz, öz bir ifade yeterlidir: “Bu seçeneği değerlendirdim ve şimdilik farklı bir tempo seçiyorum.”
Yanıtı ilişkinin derecesine göre ayarlayın
Sizi tanıyan birinden gelen meraklı bir yorum, daha uzun bir konuşmaya davetiye çıkarabilir. Ayaküstü yapılmış bir yorum ise yalnızca kısa bir yanıt gerektirebilir. Kişinin ne demek istediğinden emin değilseniz, kendinizi açıklamadan önce söz konusu spesifik seçimi sorun. Tartışma karakteriniz hakkında tekrarlanan yargılara dönüşürse, duruşunuzu tekrarlayabilir veya konuyu kapatabilirsiniz: “Paylaşmak istediğim kadarıyla yanıtladım. Burada bırakalım.”
Ayrıca herkese planlarınızın ayrıntılı bir hesabını borçlu değilsiniz. Dürüstlük her şeyi açık etmeyi gerektirmez. Kendinizi rahat hissettiğiniz düzeyde doğru bir şekilde yanıt verebilirsiniz: Bulunduğunuz yer orasıysa, “Bundan sonra ne istediğimi çözmeye çalışıyorum” gerçek bir cevaptır. Bir konuşma otorite veya beklenti farkı içeriyorsa, anlık bağlamı aklınızda bulundurun; Open University, kesin bir yanıtın her durumu çözmeyeceğini ve nasıl karşılandığının tarafların kim olduğuna bağlı olabileceğini belirtir. (Open University, OpenLearn: “4.2 Assertive communication”)
Cevap vermeden önce basit bir kontrol yapın
Biri size “hırssız” dediğinde, onların etiketini tepki verdikleri seçimden ayırın. Son zamanlardaki eylemlerinize ve ortaya koydukları tercihlere bakın. Bu önceliklerden memnun olup olmadığınıza, belirli bir değişiklik yapmak isteyip istemediğinize veya hâlâ durumu anlamaya çalışıp çalışmadığınıza karar verin. Ardından duruma uyan en kısa ve dürüst yanıtı verin: sizin için neyin önemli olduğunu adlandırın, varsa bir sonraki adımı tanımlayın veya bu seçimin şimdilik size ait olduğunu söyleyin.
Önceliklerinizin başkasına etkileyici göründüğünü kanıtlamak zorunda değilsiniz. Yalnızca günlük seçimlerinizin hayatınızın bu noktasında ne istediğinizi yansıtıp yansıtmadığını bilecek kadar kendinize karşı net olmanız—ve eğer seçerseniz, bunu diğer kişiye söyleyecek kadar açık olmanız yeterlidir.